Biên chế công chức cho xã, phường: Không có chuyện lãnh đạo thì khó trượt

Phóng viên Báo GĐ&XH đã có cuộc phỏng vấn ông Lưu Tiến Định – Giám đốc Sở Nội vụ TP Hà Nội. Ông Định cho biết:

Những trường hợp như Bí thư, Chủ tịch xã, phường nhưng chưa phải là công chức thì vẫn được thi tuyển vào công chức bình thường, nếu trúng tuyển họ được nâng ngạch. Nếu sau này họ không làm Bí thư, Chủ tịch xã, phường nữa thì họ có thể làm công chức với chuyên môn thi vào của mình.

Qua khảo sát sơ bộ của chúng tôi, có khoảng 500 cán bộ xã, phường đang làm việc muốn được thi tuyển.

Công chức hoá đội ngũ cán bộ xã, phường

Chính sách mở cho Bí thư, Chủ tịch xã, phường thi công chức có phải là “nút gỡ” cho những cán bộ cơ sở không được dân tín nhiệm sau khi hết nhiệm kỳ?

- Đối với những người hết nhiệm kỳ mà không còn giữ các chức danh lãnh đạo, “Đảng không cử, dân không bầu” nữa trong khi họ vẫn còn trẻ, có phẩm chất thì đây cũng là điều phù hợp.

Có ý kiến cho rằng, Bí thư, Chủ tịch xã, phường mà thi công chức thì khó có chuyện “đánh trượt”?

- Không hẳn thế. Nếu một trong 3 môn thi của anh không đạt điểm chuẩn từ 50% trở lên thì rất khó vớt. Ví như môn ngoại ngữ, mặc dù yêu cầu môn thi này có thể là rất mỏng, như chỉ cần trình độ A “non” mà thôi.

Vẫn ít người giỏi vào làm ở xã, phường

Tại sao cấp xã, phường lại chưa thu hút được nhiều người giỏi “đầu quân” về làm việc?

- Vẫn là chế độ chính sách, tiền lương nhiều bất cập, chưa phù hợp nên chưa thu hút được nhiều người giỏi vào làm việc. Ngay như việc tuyển thanh tra xây dựng xã, phường yêu cầu đặt ra ban đầu là trình độ đại học nhưng rất ít người vào, rồi phải hạ xuống trình độ trung cấp.

Hiện nay Hà Nội đang có chính sách “trải thảm đỏ” thu hút nhân tài, nhất là các thủ khoa, tuy vậy nhiều ý kiến cho rằng vẫn chưa được như mong đợi?

- Hà Nội không thể làm khác các chính sách của Trung ương về công tác cán bộ được. Chúng tôi cũng không thể trả lương như doanh nghiệp được. Quy định không cho phép. Chúng tôi cũng không thể “trải thảm đỏ” như “mỗi thủ khoa sẽ có căn hộ” khi về làm việc, hay lương của thủ khoa sẽ cao hơn chuyên viên đã công tác 20 năm trong ngành. Vấn đề này cần một sự đồng bộ và ý thức cống hiến của người tài cho Thủ đô mới là vấn đề quan trọng.

Nhân dân kêu không ít về tình trạng một số cán bộ xã, phường “hành” dân, trịch thượng, hách dịch với dân như hiện nay?

- Điều này vẫn còn tồn tại không chỉ ở cấp xã, phường. Nhiều cán bộ vẫn chưa làm hết sức, “chân trong chân ngoài”, thái độ tác phong vẫn chưa đi vào nền nếp với tinh thần phục vụ nhân dân. Điều này cần sự vào cuộc chấn chỉnh của cả các ngành, các cấp.

Lê Hồng Sơn (thực hiện)