Nhiều giáo viên bỗng dưng mất việc

Sau nhiều năm cống hiến cho ngành giáo dục, các giáo viên này đang bị cho tạm thời nghỉ việc.

Từ chủ trương ban đầu

Theo đơn trình bày của các giáo viên, cách đây gần hai mươi năm, do nhu cầu dạy và học môn tiếng Anh trên địa bàn huyện Hải Hậu nói riêng và địa bàn tỉnh Nam Định nói chung rất bức thiết nên trong các năm từ 1994-1996, Sở GD&ĐT Nam Định đã phối hợp với Viện Đại học mở Hà Nội mở các lớp đào tạo tiếng Anh, tạo nguồn phục vụ cho nhu cầu giảng dạy ở cấp Tiểu học và Trung học cơ sở trên địa bàn tỉnh Nam Định cũng như của huyện Hải Hậu. Theo phản ánh của cô Ngô Thị Nguyệt Ánh (Trường tiểu học Hải Anh, Hải Hậu) cho biết, khi học viên nộp đơn nhập học, đơn vị liên kết nói sẽ cấp bằng Cao đẳng tiếng Anh hệ chính quy cho các học viên, nhưng khi học xong thì chỉ được cấp bằng tại chức. “Khoá học có khoảng 80 học viên, sau khi tốt nghiệp chúng tôi được địa phương tổ chức cho thi tuyển công chức để về dạy học ở tại các Trường THPT trên địa bàn huyện Hải Hậu hoặc làm chuyên viên tiếng Anh của Phòng GD&ĐT huyện. Một số giáo viên không trúng tuyển thì được Phòng GD&ĐT huyện Hải Hậu sắp xếp cho về dạy hợp đồng ở các trường Tiểu học của huyện”- cô Ánh nói.

Phản ánh với phóng viên, một số giáo viên khác cho biết, từ khi ra trường đến năm 2005 họ chỉ được hưởng hệ số 1.0 (khoảng 180.000 đồng/tháng). Từ năm 2006, UBND huyện mới ký hợp đồng và họ được hưởng hệ số lương 1.86, có đủ các quyền lợi như một giáo viên biên chế, trong đó có cả 35% phụ cấp đứng lớp, nhưng nghỉ hè thì không có lương vì lý do là không đi làm. Theo đó, khi nghỉ hè những giáo viên này phải tự bỏ tiền túi ra đóng Bảo hiểm xã hội trong hai tháng hè. Tuy nhiên, từ năm 2009- nay Phòng GD&ĐT huyện Hải Hậu đã không cho những giáo viên này đóng Bảo hiểm hai tháng hè nữa với lí do đây là hợp đồng ngắn hạn. Trong số 31 giáo viên bị buộc nghỉ dạy lần này có đến 26 giáo viên dạy lâu năm, 5 giáo viên được ký hợp đồng khoảng 4 năm.

Cô giáo Vũ Thị Gấm (Trường Tiểu học Hải Tân, Hải Hậu) nghẹn ngào: “Mặc dù đồng lương eo hẹp, không đủ để nuôi nổi bản thân nhưng chúng tôi vẫn đem hết nhiệt tình của tuổi trẻ để cống hiến cho ngành giáo dục. Trong quá trình giảng dạy, nhiều đồng chí đã là giáo viên dạy khá giỏi của huyện, thậm chí của tỉnh, ví dụ như chị Hoàng Thị Thắm ở Trường Tiểu học thị trấn Cồn. Hằng năm, nhiều giáo viên được xếp danh hiệu lao động tiên tiến và hoàn thành tốt nhiệm vụ, không có ai vi phạm luật lao động. Vậy mà…”.

Và câu chuyện “vắt chanh bỏ vỏ”

Là một trong những giáo viên bị nghỉ dạy lần này, cô giáo Lê Thị Nhâm (46 tuổi, giáo viên Trường Tiểu học Hải Toàn, Hải Hậu) hoang mang nói: “Quyết định này khiến chúng tôi vô cùng lo lắng, hàng chục năm qua với bao tâm huyết và sức lực của tuổi trẻ, chúng tôi đã góp công sức cho nền giáo dục huyện nhà, giờ đã ngoài 40 tuổi, liệu còn cơ quan nào tuyển dụng nữa. Đó là chưa kể đến dư luận xã hội họ sẽ nhìn chúng tôi bằng con mắt như thế nào khi một người thầy, người cô bị thải hồi? Đối với gia đình, chúng tôi là những người bị đuổi việc, với những người chồng thông cảm thì không sao, ngược lại với những người chồng không thông cảm rất có thể chúng tôi sẽ bị coi thường, thử hỏi chúng tôi còn sống được hay không?”.

Cô Hoàng Thị Thắm (Trường Tiểu học thị trấn Cồn) cho biết: “Ngày 24/9/2012, chúng tôi đến gặp Trưởng phòng GD&ĐT huyện thì nhận được trả lời, do chúng tôi là hợp đồng ngắn hạn, khi nào cần thì họ gọi, còn không thì cứ tạm nghỉ. Hiện nay còn một số trường vẫn chưa có giáo viên dạy tiếng Anh, lớp vẫn còn để trống mà chúng tôi lại không được đi dạy”.

Về vấn đề trên, ông Trần Văn Hải - Trưởng Phòng GD&ĐT huyện Hải Hậu cho biết: “Đây là số giáo viên được giảng dạy theo dạng hợp đồng và đã có cam kết khi kết thúc hợp đồng thì không khiếu nại gì”.

Tuy nhiên, khi chúng tôi đề nghị cho xem bản cam kết thì ông Hải cho biết sẽ cung cấp sau.

Giải thích về việc buộc 31 giáo viên phải nghỉ dạy, ông Hải cho rằng, chất lượng những giáo viên dạy tiếng Anh này không đáp ứng đủ trình độ và yêu cầu của Phòng GD&ĐT. Trước câu hỏi: “Tại sao các giáo viên này không đủ trình độ dạy học nhưng Phòng GD&ĐT huyện Hải Hậu vẫn cho họ dạy gần 20 năm qua?”, ông Hải cho biết đây là chủ trương của tỉnh.

Có thể nói, phần lớn những giáo viên này đã đánh đổi cả tuổi thanh xuân của mình nhưng khi về già họ lại nhận được những quyết định phũ phàng từ phía ngành giáo dục của địa phương. Liệu đây có phải là câu chuyện “vắt chanh bỏ vỏ”?

Bình Minh - Nguyễn Ngọc