Tiếp bài "Lãnh đạo "sáng tạo" công nhân "hết gạo": Thanh tra vào cuộc

 

Theo đó, ngày 20/7 tới, đoàn sẽ tiến hành kiểm tra những nội dung liên quan đến quyền lợi người lao động như bảo hiểm xã hội, chế độ, chính sách tiền lương… tại Công ty này.

 

 

Trao đổi với phóng viên, ông Nguyễn Văn Hồng - Chủ nhiệm Ủy ban kiểm tra Liên đoàn Lao động tỉnh Nghệ An cho biết: "Ngay sau khi nhận được kiến nghị của người lao động, cũng như thông tin phản ánh trên Báo GĐ&XH, chúng tôi đã thụ lý và có văn bản yêu cầu Sở LĐ, TB&XH thành lập đoàn thanh tra liên ngành, xác minh kiểm tra những vấn đề báo phản ánh, đồng thời cũng bảo đảm quyền lợi cho người lao động".

 

Tại buổi làm việc chiều ngày 14/7, bà Hoàng Thị Hường - Chánh thanh tra Sở LĐ, TB&XH cho biết: "Hiện Sở đã có quyết định thành lập đoàn thanh tra liên ngành gồm: Sở LĐ, TB&XH, Liên đoàn Lao động tỉnh, Bảo hiểm xã hội để kiểm tra những vấn đề mà công nhân cũng như báo chí phản ánh tại Công ty Cổ phần XNK Thủy sản Nghệ An. Vào ngày 20/7 tới, những nội dung liên quan đến người lao động như BHXH, chế độ, chính sách tiền lương sẽ được tiến hành kiểm tra".

 

Công nhân công ty đang trao đổi với phóng viên.

 

Bà Hường cho biết thêm, trách nhiệm giải quyết ban đầu thuộc về chủ sở hữu lao động và người lao động. Hai bên thỏa thuận giải quyết, khi không tìm được tiếng nói chung thì Sở mới vào cuộc. "Đó là lý do mà đến nay đoàn thanh tra liên ngành mới được thành lập", bà Hường nói.

 

Để hiểu rõ hơn về  trách nhiệm của những người có liên quan, chúng tôi đã có cuộc trao đổi với ông Trần Ngọc Danh - Phó Bí thư thường trực Đảng ủy các doanh nghiệp tỉnh Nghệ An. Ông Danh cho biết: "Đảng ủy Doanh nghiệp chỉ có chức năng xử lý khi các cơ quan chức năng làm rõ được sai phạm của từng cá nhân. Hiện tại, phía Đảng ủy doanh nghiệp nhận được rất nhiều phản ánh từ Công ty Cổ phần XNK Thủy sản Nghệ An, nhưng tất cả phải chờ kết luận của các cơ quan pháp luật, phía Đảng ủy mới có thể đưa ra hình thức xử lý". Cũng theo ông Danh, những sai phạm của công ty này tồn tại quá lâu, giữa lãnh đạo cũ và lãnh đạo mới vẫn chưa thể bàn giao một cách dứt điểm. Các cơ quan pháp luật phải khẩn trương vào cuộc để bảo đảm quyền lợi chính đáng cho người lao động.

 

Công ty XNKTS Nghệ An.

 

 

Theo thông tin chúng tôi được biết, hiện bà Hồ Thị Hằng - nguyên Chủ tịch HĐQT kiêm GĐ Công ty đã có quyết định về hưu từ ngày 1/6, dù tuổi đời chỉ mới... 45. Rất nhiều người lao động cho rằng đây là động thái "hạ cánh" khẩn cấp của bà Hằng bởi lẽ có rất nhiều sai phạm liên quan chưa được xử lý.

 

Đại diện cho người lao động tại công ty, anh Trương Đăng Thìn, công nhân Xưởng chế biến cho biết: "Chúng tôi có 3 kiến nghị đề xuất để đoàn thanh tra liên ngành làm rõ và giải quyết quyền lợi cho người lao động. Cụ thể thanh toán tiền chế độ thai sản, ốm đau cho người lao động từ năm 2007 đến nay. Kiểm tra lại sổ lương, chế độ cho người lao động, bởi lương hiện nay của công nhân quá thấp, người cao nhất cũng chỉ 1 triệu đồng. Chúng tôi cũng đề nghị làm rõ những vấn đề đúng sai, thất thoát tài chính của công ty như thế nào?  Ai sai phải chịu trách nhiệm chứ không thể để người lao động phải gánh chịu hậu quả".

Cùng với nhiều cán bộ, công nhân viên Công ty, anh Thìn gửi lời cảm ơn tới Báo GĐ&XH vì đã phản ánh kịp thời để lãnh đạo công ty hủy quyết định hạ mức lương, chuyển lại từ hợp đồng ngắn hạn thành dài hạn, mọi người rất phấn khởi.