BV Huyết học và Truyền máu TW mở rộng nội dung chuyển giao

Từ năm 2008 đến nay, BV Huyết học và Truyền máu TW đã cử trên 130 lượt cán bộ đi luân phiên theo Đề án 1816 đến 30 tỉnh, thành, với tổng số thời gian tham gia luân phiên trên 200 tháng, chuyển giao hơn 70 kỹ thuật về quy trình xét nghiệm chẩn đoán, điều trị cho các bệnh viện tuyến dưới.

Thực hiện kế hoạch cử cán bộ đi luân phiên theo Đề án 1816 năm 2012, BV Viện Huyết học và Truyền máu TƯ đã xây dựng kế hoạch luân phiên cán bộ tại 14 bệnh viện và Trung tâm Huyết học – Truyền máu trên cả nước với 17 cán bộ là các bác sĩ, kĩ thuật viên, điều dưỡng. Các cán bộ tham gia luân phiên trong 6 tháng đầu năm đã chuyển giao 57 lượt kỹ thuật trong đó có những kỹ thuật phức tạp như nhuộm hóa học tế bào, chọc tủy và đọc huyết - tủy đồ... Ngoài ra, các cán bộ của bệnh viện còn tham gia đào tạo, giảng dạy cho khoảng 600 lượt học viên với 26 buổi giảng.

Xác định được sức mạnh của công tác truyền thông vận động nên ngoài việc điều động cán bộ đi luân phiên theo Đề án 1816 làm công tác chuyên môn thì bệnh viện còn cử các cán bộ làm công tác tuyên truyền vận động hiến máu tình nguyện. Đây là một lĩnh vực mới trong Đề án 1816 nhưng lại vô cùng quan trọng nhằm thiết lập được một mạng lưới tuyên truyền vận động hiến máu tại các tỉnh, thành phố trong cả nước. Đặc biệt, trong quá trình đi luân phiên, các cán bộ phải tổ chức được ngày hiến máu lớn tại địa phương, qua đó kịp thời phục vụ cho những thời điểm thiếu nguồn máu cũng là đợt tập dượt lấy máu đề phòng thảm họa khi có sự cố xảy ra.

GS.TS.Nguyễn Anh Trí, Giám đốc BV Huyết học và Truyền máu TƯ khẳng định, Đề án 1816 cử cán bộ từ các bệnh viện tuyến trên về giúp đỡ bệnh viện tuyến dưới của Bộ Y tế là đúng đắn, thiết thực và hết sức nhân văn. Chính vì vậy, dù đang gặp rất nhiều khó khăn nhưng lãnh đạo bệnh viện luôn ủng hộ, tạo điều kiện để tổ chức cho các đoàn cán bộ đi luân phiên về với các địa phương còn gặp nhiều khó khăn, thể hiện tinh thần trách nhiệm cao đối với tuyến dưới.