Ninh Bình: Tuyên truyền SKSS/KHHGĐ cho công nhân nhà máy, khu CN

Hiệu quả tuyên truyền

 

Trong khuôn khổ buổi nói chuyện chuyên đề, các công nhân viên chức lao động đã được nghe báo cáo viên của Chi cục truyền đạt, chia sẻ những thông tin về công tác DS-KHHGĐ, kiến thức chăm sóc SKSS/KHHGĐ nhằm nâng cao hiểu biết về chăm sóc sức khỏe cho bản thân và gia đình, nâng cao chất lượng dân số, giảm thiểu mất cân bằng giới tính khi sinh.

 

Tuyên truyền về SKSS/KHHGĐ và nâng cao chất lượng giống nòi cho công nhân viên chức lao động các cơ quan, nhà máy, xí nghiệp thuộc huyện Gia Viễn.

 

Nhận thức được đối tượng cần tập trung hướng đến đó là những công nhân viên chức lao động các cơ quan, nhà máy, xí nghiệp thuộc các khu công nghiệp, Chi cục thường xuyên chú trọng công tác tuyên truyền, phối hợp. Trong các năm 2009, 2010 Chi cục đều ký hợp đồng trách nhiệm với Liên đoàn Lao động tỉnh Ninh Bình thực hiện tuyên truyền, cung cấp thông tin, kiến thức về SKSS/SKTD/KHHGĐ cho cán bộ, công nhân viên chức các cơ quan, nhà máy, xí nghiệp trên địa bàn tỉnh. Sự phối hợp giữa Chi cục DS-KHHGĐ và Liên đoàn Lao động tỉnh ngày càng nhịp nhàng và đạt hiệu quả tốt đẹp.

 

Cụ thể, năm 2009, tổ chức tuyên truyền DS/SKSS/KHHGĐ cho hơn 200 nữ công nhân lao động tại Doanh nghiệp may Vạn Xuân. Năm 2010 tổ chức tuyên truyền về SKSS/KHHGĐ cho công nhân Công ty TNHH giầy ADORA tại thị xã Tam Điệp thu hút gần 200 công nhân tham dự.

Năm 2011 Chi cục DS-KHHGĐ tỉnh tiếp tục ký kết hợp đồng trách nhiệm với Liên đoàn Lao động tỉnh Ninh Bình nhằm đẩy mạnh hơn nữa hoạt động tuyên truyền công tác DS-KHHGĐ, chăm sóc SKSS và nâng cao chất lượng giống nòi tới cán bộ, công nhân viên chức lao động các cơ quan, nhà máy, xí nghiệp trên địa bàn toàn tỉnh.

 

 

Gặp gỡ các cán bộ, công nhân, viên chức lao động tham gia các buổi nói chuyện chuyên đề, tư vấn về SKSS/KHHGĐ hầu hết mọi người đều rất thích thú và hào hứng tham gia hoạt động này. Chị Hoa – Công nhân Doanh nghiệp may Vạn Xuân chia sẻ: Chúng tôi ngày đêm chỉ biết tập trung cho hoạt động tăng ca nhằm đạt kế hoạch, đáp ứng đủ chỉ tiêu, đúng thời gian của công ty với bạn hàng, do đó việc quan tâm chăm sóc SKSS trước đây là một hoạt động “xa sỉ” với chị em phụ nữ. Chỉ khi nào ốm quá, không chịu nổi thì mới đến bác sỹ, lúc đó bệnh đến rồi thì chỉ biết chữa thôi, chữa không đúng có khi còn tốn kém, chuốc vạ vào thân.

 

 

Nhưng qua hoạt động tuyên truyền về SKSS/KHHGĐ và nâng cao chất lượng giống nòi cho công nhân viên chức lao động các cơ quan, nhà máy, xí nghiệp, tôi thấy đặc biệt cần thiết và bổ ích cho chị em phụ nữ. Nhờ có các giảng viên tư vấn chúng tôi mới biết cách phòng bệnh và phát biện các biểu biện bất thường trên cơ thể nhằm có hướng điều trị kịp thời. Doanh nghiệp quan tâm đến hoạt động này cũng chính là quan tâm đến doanh thu, năng suất lao động của công ty. Bởi khi chúng tôi biết cách phòng bệnh, chăm sóc sức khỏe tốt thì chúng tôi sẽ có sự cống hiến nhiều hơn cho doanh nghiệp...”.

 

Trao đổi với chúng tôi, ông Dư Cát Lượng – Phó Chi cục trưởng - cho biết: “Tuyên truyền về SKSS/KHHGĐ và nâng cao chất lượng giống nòi cho công nhân viên chức lao động các cơ quan, nhà máy, xí nghiệp thuộc các khu công nghiệp là hoạt động cần được thực hiện thường xuyên, liên tục bởi đa số công nhân viên chức lao động các cơ quan, nhà máy, xí nghiệp đều là những người trong độ tuổi sinh đẻ, họ còn rất trẻ. Họ đến từ nhiều địa bàn khác nhau nên việc theo dõi, quản lý hộ khẩu tạm trú, thường trú cũng như theo dõi tình trạng kết hôn, ly hôn, sinh đẻ, sử dụng các BPTT... rất phức tạp.

 

Do tính chất công việc tại các nhà máy, xí nghiệp đặc biệt bận rộn, thời gian tăng ca, làm thêm giờ thường xuyên, họ không có thời gian tham gia các đợt chiến dịch Truyền thông lồng ghép dịch vụ SKSS/KHHGĐ tại địa phương, việc khám chữa bệnh định kỳ do nhà máy, xí nghiệp tổ chức chưa được quan tâm đúng mức.

Chính vì thế công nhân viên chức lao động các cơ quan, nhà máy, xí nghiệp rất cần được cung cấp thông tin, kiến thức về chăm sóc sức khỏe nói chung và sức khỏe sinh sản nói riêng để nâng cao năng suất lao động, tạo nền tảng vững chắc xây dựng một gia đình hạnh phúc, sinh ra những đứa con khỏe mạnh, nâng cao chất lượng giống nòi”.

 

Để hoạt động này thực sự hiệu quả, trách nhiệm không chỉ thuộc về ngành Y tế - Dân số mà cần sự chung tay phối hợp của tất cả các ban, ngành, đoàn thể, tổ chức xã hội, đặc biệt cần có sự quan tâm của lãnh đạo các cơ quan, nhà máy, xí nghiệp, doanh nghiệp. Bởi khi cán bộ, công nhân viên chức lao động biết cách phòng bệnh, chăm sóc sức khoẻ tốt thì họ sẽ chuyên tâm cống hiến nhiều hơn cho công ty cho doanh nghiệp. Đó chính là đòn bẩy để thúc đẩy sự tăng trưởng, lớn mạnh hơn nữa của xí nghiệp, công ty và doanh nghiệp.

 

Từ đầu năm 2011 đến nay, Chi cục DS-KHHGĐ tỉnh Ninh Bình đã tổ chức được 03 buổi nói chuyện chuyên đề cho gần 400 công nhân viên chức lao động các cơ quan, nhà máy, xí nghiệp thuộc khu công nghiệp huyện Gia Viễn và thị xã Tam Điệp. Theo kế hoạch, từ nay đến cuối năm Chi cục DS-KHHGĐ tỉnh Ninh Bình sẽ tiếp tục tổ chức các buổi nói chuyện chuyên đề tuyên truyền về SKSS/KHHGĐ và nâng cao chất lượng giống nòi cho công nhân viên chức lao động các cơ quan, nhà máy, xí nghiệp thuộc các khu công nghiệp trên địa bàn tỉnh.

 

(Chi cục DS-KHHGĐ tỉnh Ninh Bình)