Hà Nội
23°C / 22-25°C

Thị trường việc làm sẽ ra sao sau các đợt sa thải hàng loạt

Thứ hai, 09:49 02/01/2023 | Xu hướng

Năm 2022 là một năm liên tiếp diễn ra những sự kiện lớn như nghỉ việc thầm lặng hay sa thải hàng loạt, vậy những xu hướng nào sẽ tiếp tục trong năm 2023?

Cô Chandra Sahu (25 tuổi) đã xin nghỉ việc tại một ngân hàng đầu tư vào năm ngoái với mong muốn tìm được một công việc linh hoạt và thoải mái hơn. Hiện tại, cô Sahu đầu quân cho một startup - nơi cho phép cô dành thời gian cho những ưu tiên hàng đầu của mình và cũng là nơi cô được thể hiện "khả năng sáng tạo" bùng nổ.

"Tôi muốn làm việc ở một công ty có những cộng sự cố định và tâm huyết nhưng lại vẫn có năng lượng bùng nổ như ngành ngân hàng. Tôi muốn được sáng tạo và tập trung hơn vào người dùng cũng như trải nghiệm của họ", cô Sahu cho biết. "Ngoài ra, theo đuổi sở thích ngoài công việc cũng rất quan trọng đối với tôi".

Theo CNBC, những người như cô Sahu chính là đại diện cho thế hệ người lao động trẻ hiện nay. Thế hệ này không còn muốn tăng ca và làm việc bất chấp như trước nữa mà sẵn sàng thay đổi và dành nhiều thời gian cho bản thân hơn.

Thị trường việc làm sẽ ra sao sau các đợt sa thải hàng loạt - Ảnh 1.

Những người lao động trẻ để tâm đến môi trường làm việc và những phúc lợi của công ty nhiều hơn so với thế hệ trước. Ảnh: Getty Images.

Thay đổi văn hóa làm việc

Nhận xét về điều này, bà Christine Spadafor - một nhà tư vấn quản lý - cho biết rằng rất nhiều doanh nghiệp đang hướng đến cải thiện chất lượng cuộc sống cho nhân viên và đây sẽ là một xu hướng trong tương lai. "Đối với nhiều doanh nghiệp, đây là một cuộc cải tổ văn hóa", bà nhận xét.

Trong xu hướng này, các công ty sẽ đặt nhân viên của mình lên hàng đầu và vốn con người là điều họ ưu tiên phát triển. Không chỉ trong công việc, lương thưởng hay những phúc lợi dành cho riêng nhân viên mà công ty hiện còn quan tâm nhiều hơn đến gia đình, bạn bè hay sức khỏe của họ. "Xu hướng hiện tại là nâng cao ý nghĩa của doanh nghiệp đối với xã hội", bà Spadafor nói thêm.

Giống như cô Sahu, cô tham gia vào một startup được Pinterest mua lại đầu năm nay và giữ vị trí giám đốc phát triển sản phẩm trong khi vẫn có thời gian tập yoga, đọc sách hay đi xem phim mỗi tuần. "Thật tuyệt vời khi lùi lại một bước và tìm ra cách cân bằng cuộc sống của bản thân", cô Sahu chia sẻ.

Theo nhiều chuyên gia, sự kiện thay đổi công việc như cô Sahu cũng đang phản ánh một xu hướng khác trên thị trường lao động. Những người lao động trẻ tuổi đang dần thay đổi văn hóa trong các công ty, họ muốn được coi trọng cuộc sống riêng tư hơn là nhận những những lời khen ngợi khi tăng ca làm việc.

Nhận ra nhu cầu của nhân viên về vấn đề linh hoạt thời gian, nhiều công ty đã chuyển sang phương thức làm việc từ xa thay vì làm việc tại văn phòng để thu hút nhân tài. Bà Tina Paterson - một nhà tư vấn tuyển dụng tại Melbourne, Australia - cho rằng các công ty bắt buộc làm việc tại văn phòng sẽ khó tìm người trong tương lai nếu không chịu thay đổi.

"Những nhân viên tốt luôn có nhiều lựa chọn, và nhà lãnh đạo cần phải thu hút họ ngay từ ấn tượng đầu tiên", bà Paterson cho hay.

Thị trường việc làm sẽ ra sao sau các đợt sa thải hàng loạt - Ảnh 2.

Nhiều công ty đã chuyển sang làm việc từ xa hoặc kết hợp nó với làm việc tại văn phòng để thu hút nhân tài. Ảnh: CNBC.

Người lao động cần sự ổn định

Mặc dù vậy, vẫn có nhiều người lao động cảm thấy hối hận vì đã nghỉ việc sau làn sóng "đại từ chức" (great resignation) và thừa nhận rằng họ nên ở lại lâu hơn vì tình hình kinh tế vĩ mô đang rất khó khăn.

Đưa ra lời khuyên cho những người này, ông William Crawford Stonehouse III - nhà sáng lập công ty tuyển dụng Crawford Thomas ở Orlando - cho rằng họ nên tìm một công việc phù hợp và hạ thấp các tiêu chí xuống một chút vì thị trường lao động vẫn rất cần người. "Ngoài ra, hãy cân nhắc thật kỹ càng trước khi quyết định thay đổi công việc vào lần sau".

Theo ông Stonehouse, mặc dù hàng loạt các vụ sa thải tại các công ty lớn đã diễn ra trong năm nay những họ vẫn đang tiếp tục tuyển dụng. Điều này chứng tỏ rằng các công ty luôn muốn giữ chân những người làm việc hiệu quả và tuyển thêm những nhân viên tốt chứ không phải thị trường đã quá thừa lao động.

"Nếu mở một cuộc khảo sát với các chủ doanh nghiệp, bạn sẽ nhận thấy rằng tỷ lệ thất nghiệp hiện rất thấp và bất cứ công ty nào cũng đang có vị trí trống cần người. Hãy tận dụng điều đó và ứng tuyển vào những vị trí phù hợp", ông Stonehouse khuyên.

Nấm linh chi, đu đủ thành bonsai chơi TếtNấm linh chi, đu đủ thành bonsai chơi Tết

Thị trường cây cảnh Tết năm nay xuất hiện của nhiều loại cây bonsai độc đáo. Có thể kể tới nấm linh chi bonsai, đu đủ bonsai, bưởi bonsai.

Bình luận
Xem thêm bình luận
Ý kiến của bạn
Tags:
Các loại hạt giá rẻ bổ sung nội tiết tố nữ

Các loại hạt giá rẻ bổ sung nội tiết tố nữ

Xu hướng - 2 ngày trước

GĐXH - Hiện nay các loại thực phẩm bổ trợ cho các vấn đề liên quan đến rối loạn nội tiết tố nữ tương đối đa dạng và phong phú cũng như có các bằng chứng khoa học minh bạch cho hiệu quả sức khỏe, đặc biệt là các loại hạt.

Ai đang mua những chiếc điện thoại siêu xa xỉ tại Việt Nam?

Ai đang mua những chiếc điện thoại siêu xa xỉ tại Việt Nam?

Xu hướng - 4 ngày trước

Đó là nhóm "tinh hoa" trong độ tuổi 30-40 tuổi đã giàu có nhanh chóng.

'Bỏ túi' loạt địa điểm vui chơi tại Hà Nội nhân dịp lễ 30/4 - 1/5

'Bỏ túi' loạt địa điểm vui chơi tại Hà Nội nhân dịp lễ 30/4 - 1/5

Xu hướng - 5 ngày trước

GĐXH - Nghỉ lễ dài tới 4 ngày nếu không có nhu cầu đi xa thì ngay trong lòng Thủ đô cũng có nhiều địa điểm “xịn sò” bạn và người thân tha hồ xả hơi, chụp ảnh sống ảo và tận hưởng một kỳ nghỉ trọn vẹn.

Loài cây mọc dại, cực dễ sống, giờ thành 'vàng trong đất': Vừa giữ rừng, vừa kiếm hàng trăm triệu

Loài cây mọc dại, cực dễ sống, giờ thành 'vàng trong đất': Vừa giữ rừng, vừa kiếm hàng trăm triệu

Xu hướng - 5 ngày trước

Từng bị coi là cây dại, chỉ dùng để lấy củi, nay cát sâm được săn đón nhờ giá trị kinh tế cao và khả năng giữ đất, giữ rừng. Nhiều nơi ví loài cây này như “mỏ vàng” dưới lòng đất.

Việt Nam trồng được một loại ‘sản vật’ đắt đỏ thứ 3 thế giới: Mỹ, Hà Lan liên tục săn lùng, chỉ có rất ít quốc gia sở hữu

Việt Nam trồng được một loại ‘sản vật’ đắt đỏ thứ 3 thế giới: Mỹ, Hà Lan liên tục săn lùng, chỉ có rất ít quốc gia sở hữu

Xu hướng - 1 tuần trước

Loại cây này chỉ mọc tại số ít quốc gia và phải ít nhất trên 3 năm mới có thể thu hoạch.

Cậu bé 12 tuổi điều hành một doanh nghiệp trị giá 150.000 USD, giờ ra sao?

Cậu bé 12 tuổi điều hành một doanh nghiệp trị giá 150.000 USD, giờ ra sao?

Xu hướng - 1 tuần trước

MỸ - Cuộc sống hiện tại của triệu phú Moziah Bridges (23 tuổi) khiến nhiều người mơ ước nhưng ít ai biết rằng Moziah khởi nghiệp từ khi mới 9 tuổi.

Nông dân bán chuối lãi 300 triệu đồng/năm, chuyện khó tin ở Nậm Chảy

Nông dân bán chuối lãi 300 triệu đồng/năm, chuyện khó tin ở Nậm Chảy

Xu hướng - 1 tuần trước

Năm ngoái, nhà ông Giàng Sử Hòa ở Nậm Chảy thu 500 triệu đồng từ chuối, chủ yếu xuất khẩu sang Trung Quốc, trừ chi phí lãi khoảng 300 triệu đồng. Trồng chuối nhàn hơn mà thu nhập cao hơn gấp nhiều lần so với trồng ngô, sắn.

Phân khúc bất động sản nào tăng giá cao nhất thời gian qua?

Phân khúc bất động sản nào tăng giá cao nhất thời gian qua?

Xu hướng - 1 tuần trước

Theo các báo cáo nghiên cứu thị trường bất động sản, trong quý I/2025, mặt bằng giá chung cư có phần chững lại có có mức tăng giá theo quý thấp nhất trong 2 năm qua. Trong khi đó, đất nền tại các tỉnh miền Bắc ghi nhận mức độ tăng trưởng lớn nhất.

Việt Nam sở hữu loại 'kim cương đen' cực kỳ cao cấp: Cả thế giới chỉ 20 nước được công nhận!

Việt Nam sở hữu loại 'kim cương đen' cực kỳ cao cấp: Cả thế giới chỉ 20 nước được công nhận!

Xu hướng - 1 tuần trước

Dù chỉ chiếm 0,1% sản lượng toàn cầu nhưng "kim cương đen" của Việt Nam thuộc nhóm hàng cao cấp hàng đầu thế giới.

Top