Ra mắt Trung tâm Hỗ trợ phát triển quan hệ lao động

Tới dự buổi lễ có Thứ trưởng thường trực Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội Đàm Hữu Đắc; Thứ trưởng Nguyễn Minh Huân; Phó Chủ nhiệm Uỷ ban Các vấn đề xã hội của Quốc Hội Đặng Như Lợi; Giám đốc Văn phòng giới sử dụng lao động Phùng Quang Huy, Chủ tịch Hiệp hội Dạy nghề Nguyễn Thị Hằng; Giám đốc Văn phòng ILO Hà Nội Rie Vejs Kjeldgaard; đại diện Đại sứ quán Hoa Kỳ tại Việt Nam, đại diện các cục, vụ, viện, đơn vị thuộc Bộ, đại diện Sở Lao động - Thương binh và Xã hội và doanh nghiệp.

 

Lễ ra mắt Trung tâm Hỗ trợ phát triển quan hệ lao động.

Ông Nguyễn Mạnh Cường, Giám đốc Trung tâm Hỗ trợ phát triển quan hệ lao động cho biết, Trung tâm là một thiết chế mới, không chồng lấn chức năng với các cơ quan khác. Để bảo đảm tính trung gian và tính không áp chế, Trung tâm là cơ quan hỗ trợ tuy do Nhà nước thành lập, nhưng phải là cơ quan không có chức năng quản lý Nhà nước. Trung tâm cũng không có chức năng thanh tra, kiểm tra doanh nghiệp. Trong hoạt động tác nghiệp của mình, Trung tâm luôn tôn trọng tính tự nguyện và tự quyết định của hai bên trong quan hệ lao động, có thể đưa ra các gợi ý, khuyến nghị về các giải pháp để xử lý các tình huống trong quan hệ lao động nhưng không có quyền áp chế đối với các bên.

 

Trung tâm không có chức năng của toà án hay trọng tài lao động, bởi vậy, không nhân danh cơ quan công quyền để đưa ra bất cứ phán quyết nào. Trung tâm cũng không phải là cơ quan hoà giải lao động, mục đích của Trung tâm là hỗ trợ hai bên luôn duy trì được việc đối thoại, thương lượng trong suốt quá trình có quan hệ lao động, trong đó chủ yếu tập trung vào giai đoạn trước khi có tranh chấp theo đúng nghĩa là ngăn ngừa tranh chấp phát sinh. Trung tâm được thành lập không phải để giải quyết vấn đề đình công mà chỉ thực hiện vai trò làm trung gian tổ chức, kết nối để hai bên trong quan hệ lao động tiến hành đối thoại, thương lượng và hỗ trợ quá trình thương lượng này để hai bên đạt được thoả thuận.

Vấn đề quan hệ lao động được đề cập ở các cấp độ, từ trung ương đến địa phương, ngành, nghề, cụm doanh nghiệp và doanh nghiệp. Bởi vậy, để triển khai được các hoạt động của Nhà nước về quan hệ lao động, ngoài Trung tâm Hỗ trợ phát triển quan hệ lao động thuộc Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội, về lâu dài cần có một hệ thống các trung tâm có chức năng tương tự ở địa phương.