Công chức, viên chức sẽ được nhận tiền thưởng gần 9 triệu đồng nếu đạt được thành tích này trong năm 2026
GĐXH - Từ 1/7/2026, nếu công chức, viên chức được tặng hoặc truy tặng “Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ” sẽ được nhận thưởng bao nhiêu khi mức lương cơ sở tăng lên 2.530.000 đồng?
Năm 2026, bằng khen nào có giá trị cao nhất?
Theo Luật Thi đua, khen thưởng, bằng khen cao nhất trao tặng cho cá nhân cán bộ, công chức, viên chức và người lao động là: Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ.
Dưới đây là một số thông tin chi tiết về vị trí, giá trị và tiêu chuẩn của hình thức khen thưởng cao quý này:
Trong hệ thống khen thưởng của Nhà nước, đối với hình thức Bằng khen (không tính các hình thức cao hơn như Huân chương, Huy chương hay Danh hiệu vinh dự Nhà nước), thứ tự từ cao xuống thấp được quy định như sau:
- Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ (cao nhất).
- Bằng khen cấp Bộ, ban, ngành, tỉnh (Ví dụ: Bằng khen của Bộ trưởng, Bằng khen của Chủ tịch UBND tỉnh/thành phố trực thuộc Trung ương).
- Dưới cấp Bằng khen sẽ là cấp Giấy khen (do Thủ trưởng cơ quan, đơn vị cơ sở, Chủ tịch UBND cấp xã/phường tặng).
Nhận bằng khen của Thủ tướng Chính phủ năm 2026 mức thưởng lên đến gần 9 triệu đồng. Ảnh minh họa: TL
Đáp ứng điều kiện gì để được xét tặng bằng khen của Thủ tướng chính phủ?
Theo Điểm b Khoản 1 Điều 73 Luật Thi đua, khen thưởng năm 2022 quy định: "Đã được tặng bằng khen của Bộ, ban, ngành, tỉnh và có liên tục từ 05 năm trở lên đến thời điểm đề nghị được công nhận hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên, trong thời gian đó có 03 lần được tặng danh hiệu "Chiến sĩ thi đua cơ sở"".
Như vậy, sau khi được tặng bằng khen của bộ, ban, ngành, tỉnh, cá nhân phải có liên tục từ 5 năm trở lên đến thời điểm đề nghị được công nhận hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên, trong thời gian đó có 3 lần được tặng danh hiệu "Chiến sĩ thi đua cơ sở" thì đủ điều kiện đề nghị xét tặng Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ.
Nhận "Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ", mức tiền thưởng được quy định thế nào?
Theo Nghị định 152/2025/NĐ-CP quy định về phân cấp, phân quyền trong lĩnh vực thi đua, khen thưởng; quy định chi tiết về hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Thi đua, khen thưởng. Trong đó quy định rõ về mức thưởng "Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ".
Tại Khoản 1, Điều 54 Nghị định 152/2025/NĐ-CP, mức tiền thưởng bằng khen, giấy khen, kỷ niệm chương đối với cá nhân được quy định như sau:
- Cá nhân được tặng hoặc truy tặng "Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ" được tặng bằng, khung và được thưởng 3,5 lần mức lương cơ sở;
- Cá nhân được tặng hoặc truy tặng bằng khen của bộ, ban, ngành, tỉnh được tặng bằng, khung và được thưởng 1,5 lần mức lương cơ sở;
- Cá nhân được tặng Kỷ niệm chương của Ủy ban Thường vụ Quốc hội được tặng bằng, khung, kỷ niệm chương, hộp đựng kỷ niệm chương và kèm theo mức tiền thưởng không quá 0,8 lần mức lương cơ sở;
- Cá nhân được tặng Kỷ niệm chương của bộ, ban, ngành, tỉnh, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội, tổ chức chính trị xã hội - nghề nghiệp, tổ chức xã hội, tổ chức xã hội - nghề nghiệp có tổ chức đảng thuộc Đảng bộ Mặt trận Tổ quốc, các đoàn thể trung ương được tặng bằng, khung, kỷ niệm chương, hộp đựng kỷ niệm chương và kèm theo mức tiền thưởng không quá 0,6 lần mức lương cơ sở;
- Cá nhân được tặng bằng khen của quân khu, quân đoàn, quân chủng, binh chủng, tổng cục và tương đương thuộc Bộ Quốc phòng, Ban Cơ yếu Chính phủ; Bằng khen của Đại học Quốc gia được tặng bằng, khung và kèm theo mức tiền thưởng 1,0 lần mức lương cơ sở;
- Cá nhân được tặng Giấy khen quy định tại các điểm a, b, c và điểm đ khoản 1 Điều 75 của Luật Thi đua, khen thưởng được tặng bằng, khung và kèm theo mức tiền thưởng 0,3 lần mức lương cơ sở.
Từ 1/7/2026, mức lương cơ sở tăng lên 2.530.000 đồng/tháng theo Nghị định số 162/2026/NĐ-CP. Theo đó, trong trường hợp cán bộ, công chức, viên chức được tặng bằng khen "Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ" thì được thưởng: 2.530.000 đồng x 3,5 = 8.855.000 đồng.
Tin liên quan
