TTDVVL Ninh Bình: Trăn trở tìm hướng đi cho người lao động thất nghiệp

Với sự xuất hiện của đại dịch Covid-19 từ đầu năm đến nay, sinh kế của hàng chục nghìn lao động tại Ninh Bình đã bị ảnh hưởng, trong đó, có khoảng 5.000 người đến Trung tâm Dịch vụ việc làm Ninh Bình để làm hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp. Theo chia sẻ từ ông Lã Thanh Tùng - Giám đốc Trung tâm, nếu trước đây, mỗi ngày, Trung tâm chỉ tiếp nhận khoảng 50 - 100 hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp, thì kể từ khi dịch Covid-19 bùng phát, con số này lên đến 200 - 500 hồ sơ/ngày. Trong khi đó, Trung tâm chỉ có 12 nhân sự định biên ở hai địa điểm là trụ sở chính và văn phòng chi nhánh ở huyện Yên Khánh. Để kịp thời giải quyết chế độ cho những lao động tham gia chính sách Bảo hiểm thất nghiệp, các cán bộ của Trung tâm phải thường xuyên làm thêm ngoài giờ. Kết quả, từ đầu năm đến nay, Trung tâm đã thẩm định hồ sơ trình lãnh đạo Sở Lao động – Thương binh và Xã hội tỉnh ra quyết định cho 4.361 người đủ điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp với tổng số tiền lên đến hơn 54 tỉ đồng. Tuy nhiên, vấn đề khiến tập thể lãnh đạo và nhân viên Trung tâm Dịch vụ việc làm Ninh Bình trăn trở hơn cả việc hỗ trợ kinh phí định kỳ là tìm ra hướng đi thích hợp cho những đối tượng này để họ nhanh chóng thoát khỏi tình trạng thất nghiệp và ổn định cuộc sống.

Để giúp người lao động thất nghiệp sớm trở lại với guồng quay công việc, trong thời gian qua, Trung tâm đã đa dạng hoá các hình thức kết nối doanh nghiệp và người lao động. Sau khi nhận được hồ sơ đăng ký hưởng trợ cấp thất nghiệp, cán bộ Trung tâm sẽ đăng tải các thông tin cần thiết của người lao động lên hệ thống website của Trung tâm. Với các thông tin đó, những doanh nghiệp đang có nhu cầu bổ sung nhân sự có thể chủ động tìm kiếm, lựa chọn và liên hệ trực tiếp với người lao động mà không cần thông qua Sàn giao dịch việc làm như trước nữa. Ngược lại, thông tin về những vị trí việc làm còn trống ở các doanh nghiệp cũng được đăng tải công khai, minh bạch trên website, nhờ vậy, người lao động có thể trực tiếp truy cập và cân nhắc việc làm phù hợp nhất với mình.

TTDVVL Ninh Bình luôn trăn trở tìm hướng đi cho người lao động thất nghiệp. Ảnh:TG

Đồng thời, Trung tâm vẫn duy trì tổ chức các phiên giao dịch việc làm hàng tháng để giới thiệu những cơ hội việc làm trong và ngoài nước đến người lao động. Hiện nay, thị trường lao động tại Ninh Bình bắt đầu nhộn nhịp trở lại sau một thời gian dài im ắng vì tác động của đại dịch Covid-19. Để tái khởi động và mở rộng sản xuất, kinh doanh, những doanh nghiệp hoạt động trong các lĩnh vực như dịch vụ thương mại, tiểu thủ công nghiệp, dịch vụ ô tô, sản xuất giày da, may mặc… đang tuyển dụng khá nhiều nhân sự thông qua các phiên giao dịch việc làm do Trung tâm tổ chức. Tính đến hết tháng 9/2020, có 282 lượt doanh nghiệp đăng ký tuyển dụng tại Sàn giao dịch việc làm Ninh Bình với trên 33.400 lượt chỉ tiêu tuyển dụng. Trung tâm đã tổ chức thành công 8 phiên giao dịch việc làm hàng tháng và 2 phiên giao dịch việc làm chuyên đề trọng điểm. Tham gia các phiên giao dịch việc làm, nhiều lao động thất nghiệp không chỉ có cơ hội gặp gỡ, phỏng vấn trực tiếp và ký kết hợp đồng lao động với nhà tuyển dụng mà còn được phổ biến thông tin về những chỉ tiêu làm việc tại nước ngoài theo hợp đồng có thời hạn. Ngay trong thời điểm dịch bệnh đang tiếp diễn ở khá nhiều quốc gia trên toàn cầu, hoạt động đào tạo nguồn xuất khẩu lao động vẫn được một số đơn vị duy trì ổn định, bởi vậy, các lao động thất nghiệp vẫn có thể đăng ký dự tuyển, bồi dưỡng trình độ chuyên môn, ngoại ngữ và văn hoá để có cơ hội ra nước ngoài làm việc, có thu nhập cao hơn.

Các giải pháp nêu trên đã hỗ trợ thiết thực cho công tác giải quyết việc làm cho người lao động thất nghiệp. Từ cuối tháng 8 đến nay, lượng lao động đến Trung tâm giải quyết chính sách thất nghiệp và tìm kiếm thị trường lao động đã giảm rõ rệt. Hiện chỉ còn 1/3 lượng lao động đến giải quyết chế độ chính sách thất nghiệp và tìm kiếm việc làm so với những tháng trước. "Có khoảng 70 - 80% người lao động thất nghiệp sau một hai tháng đã quay lại thị trường lao động và sớm ổn định cuộc sống", ông Lã Thanh Tùng chia sẻ.

Bên cạnh việc tăng cường giới thiệu, kết nối việc làm, hoạt động tư vấn, hỗ trợ lao động thất nghiệp học nghề cũng được quan tâm đúng mức. Nhận thức được ý nghĩa nhân văn của chính sách Bảo hiểm thất nghiệp không chỉ thể hiện ở việc trợ cấp kinh phí hàng tháng cho các lao động mất việc làm duy trì cuộc sống mà còn bộc lộ ở phương diện hỗ trợ người lao động học nghề nhằm nâng cao kỹ năng, chuyên môn hoặc chuyển đổi nghề nghiệp, đội ngũ tư vấn viên của Trung tâm luôn tận tình tư vấn, hướng dẫn người lao động khi họ có nhu cầu học nghề để tìm được một công việc mới ổn định hơn trong tương lai.

Mặc dù vậy, theo quan sát của ông Lã Thanh Tùng, công tác dạy nghề cho lao động thất nghiệp vẫn còn nhiều hạn chế. "Trong tổng số hàng nghìn người đang hưởng trợ cấp thất nghiệp của địa phương chỉ có 21 người tham gia học nghề và được hỗ trợ, với số tiền đã hỗ trợ học nghề là gần 100 triệu đồng". Lý giải về thực trạng này, Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm Ninh Bình cho rằng, mức trợ cấp 1 triệu đồng/người/tháng và không quá 6 tháng cho người lao động học nghề vốn không đủ cho người lao động tham dự các lớp học, trong khi đa số lao động hưởng trợ cấp thất nghiệp đều là lao động phổ thông. Việc phải trả thêm chi phí đào tạo khiến ít người mặn mà với việc học nghề, hoặc chỉ có thể lựa chọn những khoá đào tạo ngắn hạn, sơ cấp, hoặc chủ động lựa chọn những công việc bán thời gian ở khu vực phi chính thống.

Để công tác dạy nghề cho lao động thất nghiệp có hiệu quả, Trung tâm Dịch vụ việc làm Ninh Bình sẽ tiếp tục tuyên truyền tới người lao động về những nội dung và giá trị thiết thực của chính sách Bảo hiểm thất nghiệp, đồng thời đề xuất tăng thêm mức trợ cấp học nghề cho người lao động thất nghiệp.

Thu Hoài