Lao đao vì "bão" thất nghiệp

 

Cận Tết, trong khi nhiều người đang nghĩ tới chuyện thưởng Tết, lương năm mới được tăng thế nào…thì không ít lao động lại đón nhận “hung tin” bị mất việc làm.

Đang làm cho một công ty xây dựng trong khu Văn Quán (Hà Nội) được gần 3 năm, nhưng mới nghỉ việc vì công ty phá sản, chị Nguyễn Thị Hảo (29 tuổi), nhà ở đường Bùi Xương Trạch, Hà Nội cho biết: “Mình mới nghỉ việc từ đầu tháng, công ty làm ăn thua lỗ, giám đốc tìm đủ mọi cách xoay sở nhưng không thể cứu vãn. Công ty ngừng hoạt động, kiểm kê tài sản, thông báo nhân viên nghỉ làm. Hôm đến nhận tháng lương cuối cùng, ai cũng thấy buồn vì mất việc trong lúc khó khăn, Tết nhất cũng sắp tới rồi. Thế là Tết này chẳng tiêu pha, mua sắm gì”.

Cùng chung cảnh ngộ, Nguyễn Duy Hoàng (26 tuổi), quê ở Hòa Bình cũng vừa nghỉ việc tại một công ty tổ chức sự kiện ở quận Đống Đa, Hà Nội. Hoàng cho biết: “Từ lúc ra trường tới nay, em “nhảy” việc liên tục. Nhưng hơn một năm qua làm việc cho công ty sự kiện dù trái ngành nhưng cũng thấy phù hợp, lương tạm đủ sống. Công ty cũng khá nhiều, việc vậy mà cách đây mấy tháng phải ra thông báo do không thu được công nợ, vay ngân hàng quá nhiều nên không thể nhận hợp đồng mới. Hai tháng rồi chưa nhận được lương, bất đắc dĩ phải xin nghỉ tìm việc khác”.

Tương tự, Đinh Đức Thịnh (25 tuổi), quê ở Bắc Giang đang làm cho một công ty Game online tại Hà Nội cũng xin nghỉ khi biết tin công ty sẽ giảm nhân viên. Thịnh chia sẻ: “Thu nhập của em mỗi tháng cũng khoảng 8 triệu đồng, nhưng đợt này công ty khó khăn, cắt giảm tới 1/3 số người lao động. Công ty chỉ giữ lại thành phần cốt cán, con cháu lãnh đạo. Đoán mình không nằm trong số được giữ lại nên em chủ động xin nghỉ, làm hết tháng này, ra Tết tính sau”.

 

Số lượng thất nghiệp mới gia tăng khiến cho chuyện đi xin việc, tìm một công việc ổn định, phù hợp trong bối cảnh hiện nay với nhiều người chẳng khác nào “mò kim đáy bể”.

Ra trường từ hơn nửa năm nay với tấm bằng cử nhân ĐH Kinh tế, Lê Thu Trang (quê ở Quan Sơn, Thanh Hóa) đã nản lòng với chuyện tìm việc. Trang tâm sự: “Em ra trường hồi tháng 7/2012, nhưng sau đó thất nghiệp tới tận bây giờ. Trong thời gian rồi, em cũng đi nộp hồ sơ đủ chỗ nhưng vẫn không có được chỗ làm phù hợp. Hồi đi học cứ nghĩ có cái bằng ĐH ra thì dễ xin việc lắm, ai ngờ…”.

Hơn 1 triệu người thất nghiệp Tính đến hết tháng 12/2012, cả nước có lực lượng lao động từ 15 tuổi trở lên là 52,58 triệu người, tăng 2,3% so với năm 2011. Lao động từ 15 tuổi trở lên đang làm việc là 51,69 triệu người, tăng 2,7% so với năm 2011. Tỷ lệ thất nghiệp của lao động trong độ tuổi năm 2012 là 1,99% (khoảng hơn 1 triệu người). Tỷ lệ thiếu việc làm của lao động trong độ tuổi là 2,8%, trong đó khu vực thành thị là 1,58%, khu vực nông thôn là 3,35%. (Nguồn: Tổng cục Thống kê)

Lận đận đi xin việc, Nguyễn Quang Ánh (Quốc Oai, Hà Nội) cho biết: “Em học hệ CĐ Trường ĐH Điện lực, ra trường gần 3 năm. Lúc đầu có vào làm cho một công ty máy tính của người quen, nhưng làm gần một năm bị cho nghỉ việc vì biết nhiều “bí mật” công ty. Sau đó em làm nhân viên giao hàng ở công ty Megabuy đuợc 3 tháng, vất vả mà lương thấp nên bỏ. “Lang thang” trên mạng biết Công ty FPT tuyển dụng nên gửi hồ sơ đăng ký tham gia, hôm phỏng vấn rất đông, em vào vòng cuối cứ tưởng mình được, nhưng họ nói là đã tuyển đủ người rồi. Từ đó đến giờ, thất nghiệp gần năm trời”.

Thất vọng với việc tìm kiếm việc làm mới, chị Nguyễn Thị Hảo (Hà Đông- Hà Nội) than vãn: “ Tôi ở nhà “nghiên cứu” trên mạng, mua báo, hễ chỗ nào lương hấp dẫn, công việc văn phòng gọi điện tới là y rằng gặp “cò”, họ bảo phải đóng lệ phí tìm việc 200.000đồng, “chiêu” này chỉ lừa được sinh viên, chứ họ cũng là người thất nghiệp nên mới nghĩ ra “trò” này. Tôi cũng có tới trực tiếp vài công ty, nhưng đến nơi nào họ cũng ậm ờ, mà mình được biết họ chỉ đăng tin cho người ta biết là công ty vẫn đang hoạt động, hoặc lấy hồ sơ ứng viên lập bảng lương khống, để phải đóng ít thuế”.

Tỷ lệ thất nghiệp, mất việc ngày càng nhiều khiến cho các điểm làm thủ tục hưởng bảo hiểm thất nghiệp những ngày này luôn quá tải. Trên các trang mạng tuyển dụng, trong khi người tìm việc thì nhiều, nhưng các công ty mượn tuyển dụng chủ yếu để quảng cáo. Tại các sàn giao dịch việc làm, số lượng việc làm ngày càng giảm, yêu cầu các doanh nghiệp lại khắt khe hơn. Theo đánh giá của nhiều chuyên gia lao động, tình trạng khan hiếm việc làm do kinh tế khó khăn sẽ còn tiếp diễn vào năm 2013, đồng nghĩa với việc người lao động sẽ còn nhiều gian nan vì “bão” thất nghiệp.